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企業情報

社長メッセージ

代表2005年1月、「なんとかしたい」を「なんとかします」の信念のもと株式会社パワースターを設立しました。
激動するWeb業界において、高度な専門知識と技術は常に向上させていかないといけません。

一方、世の中のニーズは『技術』だけではなく『成果・効果』だと認識しています。技術、自社、お客様、あらゆるもののバランスがとれてこそ、真に求められる企業と考えます。

また、私たちは「人を大切に」し、「社員の成長こそが会社の成長に繋がる」という理念を持っております。多様な価値観の醸成や、社員が働きやすい職場作りと言ったダイバーシティを推進することで、あらゆる従業員が成長し活躍できる職場を目指しております。

今後とも、喜びも苦労もお客さまと共に分かち合い、ビジネスのＩＴ共創者としてお客さまの価値創造のお役に立つために、一歩一歩前進してまいる所存ですので、引き続きのご支援、ご愛顧を賜りますようお願い申し上げます。

企業理念・経営理念

企業理念

・お客様に満足と「信頼」される会社

・「健全」な経営をする会社

・社員の「夢」を実現できる会社

・優れた技術で新たな価値を創造し、社会の発展に貢献します。

・夢のある未来に向けてお客様とともに成長し続けます。

経営理念

1.技術重視:
社員一人一人が技術と品質にこだわり、ITプロフェッショナル集団を目指します。

2.人材育成:
社員がチャレンジし自己実現できる環境と、自律の精神をはぐくむ企業文化を構築します。

3.顧客志向:
お客様の信頼に応える価値ある情報システムサービス、ソリューションを提供していきます。

4.発展重視:
企業としての社会的責任を果たすことにより健全で持続的な成長を図り、中長期的な企業価値の向上に努めます。

5.誠実・堅実:
社員一人一人が技術と品質にこだわり、ITプロフェッショナル集団を目指します。

6.企業倫理・法令遵守:
企業倫理・法令遵守（コンプライアンス）を最優先し、公平で透明な経営を行います。

行動理念 詳細表示

社会的責任の自覚

・全ての利害関係者との係りを大切に、事業活動を通じて企業の責任を果たす。
・良き企業市民として、国際社会及び地域社会の文化や慣習を尊重し、その発展に貢献します。
・反社会的勢力とは一切関係をもたず、不当な誘引や脅迫に対しては拒絶します。
・国籍、信条、性別及び社会的身分の如何によって差別せず人権を尊重します。

誠実な行動

・全ての利害関係者に対し、誠意をもって適切に対応します。
・公正かつ客観的な判断により仕入先等を決定し、相互利益に配慮した円滑な取引を行います。
・接待及び贈答等については、社会通念上適切な範囲を逸脱しないよう留意します。
・取引先や地域住民からの苦情や要望には誠意をもって応対し、事実確認後すみやかに改善します。

法の順守

・事業活動に関係する法令を順守します。
・新技術／新商品の開発時には、必ず第三者の知的財産を確認し、 第三者の知的財産を利用するときは、事前に当該第三者から許諾を得ます。
・当社の利益を犠牲にして不当に自分や第三者の利益を図らないようにします。
・会計及び税務については、国内外の子会社との取引を含め、関係法令及び規則に従い適正に処理を行います。
・市場における公正かつ自由な事業競争を阻害しないため、独占禁止法その他の関係法令を十分に理解し、公正な事業活動を行います。
・公務員等に対して贈与及び接待等による不当な利益供与を行わず、社会から疑惑や批判を受けないようにします。
・労働関係法令を尊重し、労働条件の維持向上と共に、社員等が安心して働ける安全かつ健康的な職場作りに努めます。
・業務を通じて知り得た個人情報を第三者に開示したり、本来の目的以外に利用する場合は、事前に本人の同意を得る等の適正な手続きを行います。

顧客志向

・高い品質と安全性を備えた商品及びサービスを適切な価格でタイムリーに提供します。
・常にお客様の声に耳を傾けると共に、明示されてはいないが指定された用途又は意図された用途が既知である場合は、それらの用途に応じた要求事項も含め最適な商品を提供します。
・お客様が合理的に商品及びサービスを選択できるよう品質表示等の商品情報を正確に提供します。
・お客様の要望に応えられない場合は理由を説明し、お客様の同意を得て辞退します。
・商品の不具合が発生した場合は、不具合を解消するため迅速に対応し、再発防止対策を確実に実施します。

技術革新への挑戦

・常に世の中のトレンド、新技術及び要素技術を取り入れ、技術及び商品を開発し将来を見据えたビジネスを構築します。
・従来技術にとらわれることなく、自由な発想で時代を先取りした技術開発に努めます。
・現状の品質及び生産性に満足することなく、常に生産技術力の開発に努めます。
・知的財産権を蓄え活用し商品力の向上に繋げます。
・お客様からの情報を活かし、技術的課題の解消に取り組み、商品の改善及び開発に繋げます。

人材重視

・将来について自ら考え、働きがいを大切にし、誇りと意欲を持って積極的に仕事に取り組みます。
・個性を尊重し、能力を充分に発揮でき、安全で生き生きと働ける環境を整備します。
・自己啓発に努めるとともに、部下及び後輩を教育し後継者の育成に努めます。
・セクシャルハラスメント等の嫌がらせのない職場環境作りに努めます。

適正な業務遂行と改革

・常に業務の効率化と合理化に努めます。
・経理処理を含めた記録や報告は、事実に基づき迅速かつ正確に行います。
・会社の資産、資金及び情報等は業務目的に利用し、会社の許可を得ずに社外に持ち出さないよう適切に管理します。
・会社及び取引先の機密情報（顧客情報、技術情報及び個人情報等）は、社内外へ不正に開示しないよう細心の注意を払います。また、退職後においても同様にします。

組織力の発揮

・部門と階層の役割を明確にし、かつ物事に柔軟に対応できる組織作りに取り組みます。
・組織のビジョン及び目標を共有し、チームワークを大切にして行動します。
・必要かつ正確な情報をスピーディに伝達し、タイムリーな意思決定を行います。
・上司の「命令、解説、援助」と部下の「報告、連絡、相談」及び部門間の連携が根付いた職場作りに努めます。

個人情報保護方針

株式会社パワースター（以下、当社）は、ＩＴによる「システム開発」や「ソリューションサービス」に於いて、蓄積した経験と技術を基盤とし「ＩｏＴ」を念頭に置き、お客様の新たなビジネス実現をサポートするテクニカルパートナーとして、「人」「技術」「情報」を融合し提供していく上で、「個人情報は重要な財産」と考えています。

お客様および当社に関わる方すべての個人情報について、適切に保護することが社会的責務として個人情報保護の重要性を社員全員が理解し、日常業務において個人情報を正確かつ誠実に取り扱い、個人情報の保護に努めます。

  • 1.取得目的と範囲

    個人情報を取得・利用するにあたり、利用目的を明確にして本人の同意を得た上で取得し、 目的の範囲内で適切に取り扱い、利用目的の達成に必要な範囲を超えた個人情報の取扱い (目的外利用）を行わないこと及びそのための措置を講じます。

  • 2.法令・規範の遵守

    個人情報の取扱いに関する法令、国が定める指針、その他の規範を遵守します。

  • 3.安全管理対策

    当社が保有する個人情報への不正アクセス、個人情報の漏えい、滅失又は、き損の防止を 行い、不適切な事項については予防策および是正策を実施します。

  • 4.苦情及び相談

    個人情報に対する苦情及び相談に対して、適切、かつ迅速な対応を行います。

  • 5.個人情報保護に関する取り組みの継続的改善

    社員教育の強化、監査体制の整備充実を通じて、ＰＭＳを継続的に見直し改善します。

会社概要

社名 株式会社パワースター(PowerStar)
代表取締役 賀来 裕太
所在地 〒270-2267 千葉県松戸市牧の原1-164Net'S牧の原A-5【詳しい地図】
設立 2005年1月21日
資本金 8,000,000円
従業員数 62人　※2021年末現在
事業内容 ITサービス
システム受託開発
教育事業
許可番号 有料職業紹介事業許可番号： 12-ユ-300802
労働者派遣事業許可番号：派12-301408
取引銀行 みずほ銀行　小舟町支店
京葉銀行　常盤平支店
海外関連会社 中国瀋陽沃派科技有限公司
住所：瀋陽市和平区三好街96号同方広場A座36Ｆ

主要取引先

　　　　
・株式会社リクルート
・エヌシーアイ総合システム株式会社
・中央システム株式会社
・日本コンピュータシステム株式会社
・ユニシステム株式会社
・コムチュア株式会社
・ゼネット株式会社
・拓デザインヴィレッヂ株式会社
・アネステック株式会社
・株式会社システナ
・株式会社ランドコンピュータ
・ＡＲアドバンストテクノロジ株式会社
・株式会社マルチテクノロジー
・株式会社サンユー情報システム
・トリオシステムズ株式会社
・株式会社ジャパンテクニカルソフトウェア
・株式会社Minoriソリューションズ
・株式会社クラウド・ナイン

沿革

2018年7月1月 ホームページ(二次開発)公開
2014年4月1月 ホームページ(一次開発)公開
2014年1月1日 事務所を千葉県松戸市牧の原1－164に移転
2013年8月10日 取締役会役員調整
2013年7月6日 人材調達運営方針の策定と実施
2013年6月1日 会社の新Web頁(初版)の公開
2013年5月1日 株式会社パワースターに式と社名変更
2005年1月21日 有限会社PSC設立

組織図

代表